A Assessoria de Controle Interno realizou um treinamento voltado ao Departamento de Educação Profissional e Promoção Social, com foco nos procedimentos de contratação e na importância do alinhamento entre as áreas.
O encontro foi marcado pela troca de conhecimentos, esclarecimento de dúvidas e reforço das diretrizes que garantem a padronização e o cumprimento adequado dos trâmites internos, assegurando mais eficiência às ações institucionais.
Para a assessora de Controle Interno, Mary Lane Marinho Lima, “o alinhamento entre as áreas é essencial para o melhor andamento processual e para o aprimoramento contínuo da gestão.”
